उद्यम की वित्तीय और आर्थिक गतिविधि के मुख्य संकेतक। एक व्यापारिक उद्यम की आर्थिक गतिविधि के मुख्य संकेतकों का विश्लेषण और एलएलसी "मैक्सिडम" के उदाहरण पर इसके विकास की संभावनाओं का आकलन

बाजार संबंधों की स्थितियों में, एक उद्यम अपनी गतिविधियों की दक्षता में वृद्धि करके ही प्रतिस्पर्धा में फल-फूल सकता है और जीवित रह सकता है। संगठन के प्रभावी कामकाज को सुनिश्चित करने के लिए इसके आर्थिक रूप से सक्षम प्रबंधन की आवश्यकता होती है। सबसे महत्वपूर्ण तत्वफर्म का प्रबंधन एक आर्थिक विश्लेषण है।

आर्थिक विश्लेषण आर्थिक घटनाओं और प्रक्रियाओं के सार को समझने का एक वैज्ञानिक तरीका है, जो उन्हें घटक भागों में विभाजित करने और सभी प्रकार के कनेक्शनों और निर्भरताओं में उनका अध्ययन करने पर आधारित है।

व्यापक आर्थिक विश्लेषण हैं, जो दुनिया, राष्ट्रीय और क्षेत्रीय अर्थव्यवस्था, और सूक्ष्म आर्थिक विश्लेषण (आर्थिक गतिविधि का विश्लेषण - एएचडी) का अध्ययन करते हैं, जो व्यक्तिगत व्यावसायिक संस्थाओं (उद्यमों, संस्थानों और अन्य संगठनों और उनके विभागों) की गतिविधियों का अध्ययन करते हैं।

विश्लेषण की मदद से, उद्यम के विकास के रुझानों का अध्ययन किया जाता है, गतिविधियों के परिणामों में परिवर्तन के कारकों का अध्ययन किया जाता है, योजनाओं और प्रबंधन के निर्णयों की पुष्टि की जाती है, उनके कार्यान्वयन की निगरानी की जाती है, उत्पादन क्षमता बढ़ाने के लिए भंडार की पहचान की जाती है, का प्रदर्शन कंपनी का मूल्यांकन किया जाता है, और इसके विकास के लिए एक आर्थिक रणनीति विकसित की जाती है। AHD व्यवसाय में प्रबंधकीय निर्णय लेने का वैज्ञानिक आधार है। उन्हें प्रमाणित करने के लिए, मौजूदा और संभावित समस्याओं, उत्पादन और वित्तीय जोखिमों की पहचान करना और भविष्यवाणी करना आवश्यक है, ताकि किसी व्यवसाय इकाई के जोखिमों और आय के स्तर पर किए गए निर्णयों के प्रभाव को निर्धारित किया जा सके।

उद्यम के AHD के मुख्य कार्य इस प्रकार हैं:

1. उद्यम की विशिष्ट परिस्थितियों में आर्थिक घटनाओं और प्रक्रियाओं में पैटर्न और रुझान स्थापित करना;

2. प्रबंधन निर्णयों, वर्तमान और दीर्घकालिक योजनाओं की वैज्ञानिक पुष्टि;

3. योजनाओं और प्रबंधन निर्णयों के कार्यान्वयन पर नियंत्रण, उत्पादन संसाधनों का किफायती उपयोग;

4. आर्थिक गतिविधि के परिणामों पर आंतरिक और बाहरी कारकों के प्रभाव का अध्ययन;

5. उद्यम की दक्षता में सुधार के लिए भंडार की खोज करें;

6. उद्यम के परिणामों का मूल्यांकन;

आर्थिक विश्लेषण कई सिद्धांतों के आधार पर किया जाना चाहिए:

· आर्थिक घटनाओं, प्रक्रियाओं, प्रबंधन के परिणामों के आकलन के लिए राज्य का दृष्टिकोण;

वैज्ञानिक प्रकृति में उपयोग शामिल है आर्थिक सिद्धांत, उत्कृष्टता की उपलब्धियां;

· सभी पक्षों के शोध की व्यापकता, गतिविधियों की कड़ियाँ;

· एक व्यवस्थित दृष्टिकोण जिसमें परस्पर संबंधित तत्वों के रूप में वस्तुओं का अध्ययन शामिल है;

· निष्पक्षता, यानी वास्तविकता, संक्षिप्तता, सटीकता का विश्वसनीय, वास्तविक प्रतिबिंब;

विश्लेषण की प्रभावशीलता इस तथ्य में व्यक्त की जाती है कि इसके परिणाम व्यावहारिक रूप से उपयोग किए जाते हैं;

· नियोजित का अर्थ है योजना के अनुसार नियमित रूप से विश्लेषणात्मक कार्य करना;

· शीघ्रता से विश्लेषण करने में दक्षता व्यक्त की जाती है ताकि निर्णय लेने में देरी न हो;

· लोकतंत्र में उद्यम के कर्मचारियों की एक विस्तृत श्रृंखला के विश्लेषण में भागीदारी शामिल है;

· दक्षता, अर्थात विश्लेषण की लागत को कई गुना अधिक चुकाया जाना चाहिए।

AHD विधि एक व्यवस्थित, व्यापक अध्ययन, माप और एक उद्यम की गतिविधियों के परिणामों पर कारकों के प्रभाव का सामान्यीकरण है, जो योजना के संकेतकों की प्रणाली को संसाधित करके, लेखांकन, रिपोर्टिंग और विशेष तरीकों के साथ सूचना के अन्य स्रोतों को बढ़ाने के लिए करता है। उद्यम की दक्षता। इस पद्धति को लागू करते समय, कई विधियों और तकनीकों का उपयोग किया जाता है: तुलना, चित्रमय, संतुलन विधियाँ, औसत और सापेक्ष मूल्य, समूह, विशेषज्ञ आकलन, श्रृंखला प्रतिस्थापन, पूर्ण और सापेक्ष अंतर, अभिन्न, सहसंबंध, घटक विधियाँ, रैखिक और उत्तल प्रोग्रामिंग तरीके और अन्य।

आर्थिक विश्लेषण निम्नलिखित चरणों में किया जाता है:

1. विश्लेषण की वस्तुएं, उद्देश्य और कार्य निर्दिष्ट हैं;

2. विश्लेषणात्मक और सिंथेटिक संकेतकों की एक प्रणाली विकसित की जा रही है, जिसकी मदद से विश्लेषण की वस्तु की विशेषता है;

3. विश्लेषण के लिए आवश्यक जानकारी एकत्र की जाती है, इसकी सटीकता और विश्वसनीयता की जाँच की जाती है, इसे तुलनीय रूप में प्रस्तुत किया जाता है;

4. एक तुलनात्मक विश्लेषण किया जाता है, अर्थात। वास्तविक परिणामों की तुलना बेसलाइन से की जाती है;

5. कारक विश्लेषण किया जाता है;

6. आर्थिक गतिविधि की दक्षता बढ़ाने के लिए भंडार की पहचान की जाती है;

7. प्रबंधन के परिणामों का मूल्यांकन किया जाता है और पहचाने गए भंडार का उपयोग करने के उपाय विकसित किए जाते हैं।

इस कार्य का उद्देश्य सैद्धांतिक ज्ञान को समेकित, व्यवस्थित और गहरा करने और विश्लेषण करने के लिए व्यावहारिक कौशल हासिल करने के लिए उद्यम की गतिविधियों का विश्लेषण करना है। काम दो साल के लिए निर्धारित सशर्त उद्यम के संकेतकों के अनुसार किया गया था। पिछले वर्ष के संकेतकों को रिपोर्टिंग वर्ष के संकेतकों की तुलना के आधार के रूप में लिया गया था।

1. विश्लेषण अवधि के लिए उद्यम की आर्थिक गतिविधि का सामान्य विश्लेषण

तालिका 1. पिछले वर्ष की तुलना में उद्यम के उत्पादन और आर्थिक गतिविधियों के मुख्य संकेतकों का विश्लेषण

नाम	पहले का वर्ष	रिपोर्टिंग वर्ष	पूर्ण विचलन	विकास दर, %
1. तुलनीय कीमतों में सकल उत्पादन की मात्रा , हजार रूबल	48780	50312	1532	103,14
2. बिक्री की मात्रा, हजार रूबल	23100	25780	2680	111,60
3. लागत बेचे गए उत्पाद, हजार रूबल	13800	15780	1980	114,35
4. उत्पादों की बिक्री से लाभ, हजार रूबल	9300	10000	700	107,53
5. अन्य बिक्री से लाभ, हजार रूबल	340	260	-80	76,47
6. गैर-परिचालन आय, हजार रूबल	118	125	7	105,93
7. गैर-परिचालन व्यय, हजार रूबल	400	340	-60	85,00
8. बैलेंस शीट लाभ, हजार रूबल	9358	10045	687	107,34
9. अचल संपत्तियों की औसत लागत, हजार रूबल	16200	17400	1200	107,41
10. अचल पूंजी के सक्रिय भाग की औसत लागत, हजार रूबल	11350	12450	1100	109,69
11. इकाइयों की संख्या स्थापित उपकरण	1100	1080	-20	98,18
12. औसत लागत वर्तमान संपत्ति, हजार रूबल	9820	10250	430	104,38
13. उत्पादों की लाभप्रदता (उत्पादन गतिविधियां),%	67,39	63,37	-4,02	94,03
14. उद्यम की सामान्य लाभप्रदता,%	35,96	36,33	0,36	101,01
15. टर्नओवर पर रिटर्न, %	40,26	38,79	-1,47	96,35
16. अचल संपत्तियों की पूंजी उत्पादकता, रगड़	1,43	1,48	0,06	103,91
17. अचल संपत्तियों के सक्रिय भाग की पूंजी उत्पादकता, रगड़।	2,04	2,07	0,03	101,74
18. टर्नओवर अनुपात कार्यशील पूंजी, क्रांतियाँ / वर्ष	2,35	2,52	0,16	106,92
19. उपकरण की 1 इकाई की औसत वार्षिक उत्पादकता, हजार रूबल	21,00	23,87	2,87	113,67

तालिका नंबर एक:

जीआर। 1, 2, 3 - असाइनमेंट पर।

पृष्ठ 4 "उत्पादों की बिक्री से लाभ" की गणना सूत्र द्वारा की जाती है:

पी = वी असली। - टीएस (1)

जहां वरियल। - सभी प्रकार के उत्पादों (दिए गए) की बिक्री से आय;

टी –

पृष्ठ 8 "बैलेंस शीट लाभ" सूत्र द्वारा निर्धारित किया जाता है:

बीपी \u003d पी + पी पीआर असली। + आरवीडी (2)

पी पीआर असली। – अन्य बिक्री से लाभ (दिया गया);

आरआईए - गैर-परिचालन गतिविधियों का परिणाम (गैर-परिचालन आय माइनस गैर-परिचालन व्यय)।

पृष्ठ 13 "उत्पाद लाभप्रदता" की गणना सूत्र द्वारा की जाती है:

पी \u003d पी * 100 / टीएस,% (3)

जहां पी - उत्पादों की बिक्री से लाभ (एफ। 1 के अनुसार);

टी – बेचे गए माल की कुल लागत (दिया गया)।

पृष्ठ 14 "उद्यम की समग्र लाभप्रदता" की गणना सूत्र द्वारा की जाती है:

आर पीके \u003d बीपी * 100 / ( एस ओएस + एस वॉल्यूम),% (4)

जहां बीपी उद्यम का बैलेंस शीट लाभ है (फॉर्मूला 2 के अनुसार);

एस ओएस - औसत आकारअचल संपत्ति (दिया गया);

एस के बारे में - कार्यशील पूंजी का औसत संतुलन (दिया गया)।

पृष्ठ 15 "टर्नओवर की लाभप्रदता" की गणना सूत्र द्वारा की जाती है:

आर लगभग \u003d पी * 100 / वी वास्तविक, % (5)

जहां पी - उत्पादों की बिक्री से लाभ (एफ। 1 के अनुसार);

वरियल। - सभी प्रकार के उत्पादों (दिए गए) की बिक्री से आय।

पृष्ठ 16 "अचल संपत्तियों पर पूंजीगत रिटर्न" की गणना सूत्र द्वारा की जाती है:

को = वी उत्पादन/ एस मुख्य (6)

एस मुख्य - अचल संपत्तियों का औसत आकार (दिया गया)।

पृष्ठ 17 "अचल संपत्तियों के सक्रिय भाग पर पूंजीगत रिटर्न" की गणना सूत्र द्वारा की जाती है:

क हे कार्यवाही करना। = वी ठेस। / एस कार्यवाही करना। भागों (6)

जहां वी उत्पाद। - विनिर्मित उत्पादों की मात्रा (दी गई);

सक्त। भागों - मुख्य संपत्ति (दिए गए) के सक्रिय भाग का औसत आकार।

पृष्ठ 19 "उपकरण की 1 इकाई की औसत वार्षिक उत्पादकता" की गणना सूत्र द्वारा की जाती है:

डब्ल्यू = वी ठेस। / क्यू मुँह (7)

जहां वी उत्पाद। - विनिर्मित उत्पादों की मात्रा (दी गई);

क्यू सेट - स्थापित उपकरणों की इकाइयों की संख्या (दिया गया) .

पृष्ठ 18 "कार्यशील पूंजी का टर्नओवर अनुपात" सूत्र द्वारा निर्धारित किया जाता है:

को बी = वी ठेस। / एस के बारे में। सी एफ (8)

जहां वी उत्पादों। - विनिर्मित उत्पादों की मात्रा (दी गई);

एसबी। cp - कार्यशील पूंजी का औसत संतुलन (दिया गया)।

कॉलम 4 "पूर्ण विचलन" की गणना सूत्र द्वारा की जाती है:

 वाई = वाई 2 - वाई 1 (9)

जहां वाई 2, वाई 1 – सूचक का आकार, क्रमशः, रिपोर्टिंग और आधार (पिछले वर्ष या योजना के अनुसार) अवधि में।

कॉलम 5 "विकास दर" की गणना सूत्र द्वारा की जाती है:

ट्र = वाई 2 *100 / वाई 1 (10)

तालिका 1 के अनुसार, हम एक आरेख (चित्र 1) बनाते हैं।

लाभ और आय उद्यम के उत्पादन और आर्थिक गतिविधियों के वित्तीय परिणामों के मुख्य संकेतक हैं।

आय उत्पादों (कार्यों, सेवाओं) की बिक्री से सामग्री की लागत से प्राप्त आय है।

यह उद्यम के शुद्ध उत्पादन के मौद्रिक रूप का प्रतिनिधित्व करता है, अर्थात मजदूरी और लाभ शामिल हैं।

आय एक निश्चित अवधि के लिए एक उद्यम को प्राप्त होने वाली धनराशि की कुल राशि की विशेषता है और करों के बाद, उपभोग और निवेश के लिए उपयोग की जा सकती है। आय कभी-कभी कराधान के अधीन होती है। इस मामले में, कर कटौती के बाद, इसे खपत, निवेश और बीमा निधियों में उप-विभाजित किया जाता है। उपभोग निधि का उपयोग कर्मियों के पारिश्रमिक और एक निश्चित अवधि के लिए काम के परिणामों के आधार पर अधिकृत संपत्ति (लाभांश), सामग्री सहायता, आदि में हिस्सेदारी के लिए किया जाता है।

भौतिक लागतों में उत्पादन के लिए लागत अनुमान के संगत तत्व में शामिल लागतें शामिल हैं, साथ ही उनके लिए समान लागतें: अचल संपत्तियों का मूल्यह्रास, सामाजिक आवश्यकताओं के लिए कटौती, साथ ही साथ "अन्य लागतें", अर्थात। श्रम लागत के अपवाद के साथ, उत्पादन के लिए अनुमानित लागत के सभी तत्व।

लाभ आय का वह हिस्सा है जो उत्पादों के उत्पादन और विपणन के लिए सभी लागतों की प्रतिपूर्ति के बाद बचा रहता है।

एक बाजार अर्थव्यवस्था में, लाभ राज्य और स्थानीय बजट के राजस्व पक्ष के संचय और पुनःपूर्ति के मुख्य स्रोतों में से एक है; उद्यम के विकास, उसके निवेश और के लिए मुख्य वित्तीय स्रोत नवाचार गतिविधियों, साथ ही श्रम सामूहिक के सदस्यों और उद्यम के मालिक के भौतिक हितों की संतुष्टि का एक स्रोत।

लाभ की मात्रा (आय) उत्पादों की मात्रा और इसकी सीमा, गुणवत्ता, लागत, मूल्य निर्धारण में सुधार और अन्य कारकों दोनों से महत्वपूर्ण रूप से प्रभावित होती है। बदले में, लाभ ऐसे संकेतकों को लाभप्रदता, उद्यम की सॉल्वेंसी और अन्य को प्रभावित करता है।

उद्यम का कुल लाभ ( सकल लाभ) तीन भाग होते हैं:

- उत्पाद की बिक्री से लाभ- उत्पादों की बिक्री (वैट और उत्पाद शुल्क को छोड़कर) और इसकी पूरी लागत के बीच अंतर के रूप में;

- भौतिक संपत्ति और अन्य संपत्ति की बिक्री के लिए लाभ(यह विक्रय मूल्य और प्राप्त करने और बेचने की लागत के बीच का अंतर है)। अचल संपत्तियों की बिक्री से लाभ बिक्री से आय, अवशिष्ट मूल्य और निराकरण और बिक्री की लागत के बीच अंतर का प्रतिनिधित्व करेगा;

- गैर-परिचालन कार्यों से लाभ, अर्थात। लेन-देन सीधे मुख्य गतिविधि से संबंधित नहीं है (प्रतिभूतियों से आय, संयुक्त उद्यमों में इक्विटी भागीदारी से; संपत्ति को किराए पर देना; भुगतान किए गए जुर्माने की राशि से अधिक, आदि)।

सकल आय- मौद्रिक, मूर्त या अमूर्त रूपों में सभी प्रकार की गतिविधियों से उद्यम की आय की कुल राशि। वितरण- भौतिक लागतों की प्रतिपूर्ति, अचल संपत्तियों का मूल्यह्रास; कर और अन्य दायित्व। भुगतान; वेतन और कटौती सामाजिक जरूरतों के लिए; अन्य खर्चों का वित्तपोषण; लाभ।

संसाधनों और उत्पादों की लाभप्रदता

लाभ के विपरीत, जो गतिविधि के पूर्ण प्रभाव को दर्शाता है, उद्यम की प्रभावशीलता का एक सापेक्ष संकेतक है - लाभप्रदता। में सामान्य रूप से देखेंइसकी गणना लागत के लाभ के अनुपात के रूप में की जाती है और इसे प्रतिशत के रूप में व्यक्त किया जाता है। शब्द किराए (आय) से है। लाभप्रदता संकेतकों का उपयोग व्यक्तिगत उद्यमों और उद्योगों के प्रदर्शन के तुलनात्मक मूल्यांकन के लिए किया जाता है जो विभिन्न प्रकार के उत्पादों का उत्पादन करते हैं। ये संकेतक खर्च किए गए उत्पादन संसाधनों के संबंध में प्राप्त लाभ को दर्शाते हैं। सबसे अधिक उपयोग किए जाने वाले संकेतक उत्पादों की लाभप्रदता और उत्पादन की लाभप्रदता हैं।

अंतर करना निम्नलिखित प्रकारलाभप्रदता:

1) उत्पादन की लाभप्रदता (उत्पादन संपत्तियों की लाभप्रदता) - आरपी, सूत्र द्वारा गणना की जाती है:

कहाँ पी- वर्ष (या अन्य अवधि) के लिए कुल (सकल) लाभ;

ओएफपी- निश्चित उत्पादन संपत्तियों की औसत वार्षिक लागत;

नाक- सामान्यीकृत कार्यशील पूंजी का औसत वार्षिक संतुलन।

2) उत्पाद लाभप्रदता ठेस।इसके उत्पादन और विपणन की लागत प्रभावशीलता की विशेषता है:

कहाँ वगैरह- उत्पादों (कार्यों, सेवाओं) की बिक्री से लाभ;

बुध- बेचे गए माल की कुल लागत;

1.1। उद्यम के आर्थिक परिणामों के विश्लेषण के लक्ष्य और उद्देश्य।

एक बाजार अर्थव्यवस्था में उद्यमों और उनके संघों के कामकाज के लिए मुख्य आवश्यकताओं में से एक आर्थिक और अन्य गतिविधियों का ब्रेक-ईवन है, उनकी अपनी आय से खर्चों की प्रतिपूर्ति और एक निश्चित मात्रा में लाभप्रदता, प्रबंधन की लाभप्रदता का प्रावधान है। उद्यम का मुख्य कार्य आर्थिक गतिविधि है जिसका उद्देश्य सामाजिक और जरूरतों को पूरा करने के लिए लाभ कमाना है आर्थिक हितश्रम सामूहिक के सदस्य और उद्यम की संपत्ति के मालिक के हित। व्यापारिक उद्यमों की व्यावसायिक गतिविधियों के परिणामों की विशेषता वाले मुख्य संकेतक टर्नओवर, सकल आय, अन्य आय, वितरण लागत, लाभ और लाभप्रदता हैं।

वॉल्यूमेट्रिक प्रदर्शन संकेतकों के विश्लेषण का उद्देश्य ग्राहक सेवा की गुणवत्ता में सुधार करते हुए आय वृद्धि, लाभ, लाभप्रदता में वृद्धि के लिए भंडार की पहचान करना, अध्ययन करना और जुटाना है। विश्लेषण की प्रक्रिया में, वे टर्नओवर, आय, लागत, लाभ, लाभप्रदता के लिए योजनाओं की पूर्ति की डिग्री की जांच करते हैं, उनकी गतिशीलता का अध्ययन करते हैं, उद्यमों की व्यावसायिक गतिविधियों के परिणामों पर कारकों के प्रभाव को निर्धारित करते हैं और मापते हैं, इसके लिए भंडार की पहचान और जुटाते हैं। उनकी वृद्धि, विशेष रूप से पूर्वानुमान वाले। विश्लेषण के मुख्य कार्यों में से एक अध्ययन भी है आर्थिक साध्यताऔर मुनाफे के वितरण और उपयोग की दक्षता।

इन लक्ष्यों को प्राप्त करने के लिए, व्यापारिक उद्यमों को निम्नलिखित कार्यों को हल करना चाहिए:

अधिकतम लाभ सुनिश्चित करने की सीमा का आकलन करें;

लाभहीन कार्य के मामलों में, ऐसे प्रबंधन के कारणों की पहचान की जाती है और वर्तमान स्थिति से बाहर निकलने के तरीके निर्धारित किए जाते हैं;

खर्चों के साथ उनकी तुलना के आधार पर आय पर विचार करें और बिक्री से लाभ की पहचान करें;

मुख्य उत्पाद समूहों और सामान्य रूप से व्यापारिक गतिविधियों से आय में परिवर्तन के रुझानों का अध्ययन करें;

प्रकट करें कि आय का कौन सा हिस्सा संचलन, करों और मुनाफे के गठन की लागतों की प्रतिपूर्ति के लिए उपयोग किया जाता है;

बिक्री से लाभ की मात्रा की तुलना में बैलेंस शीट लाभ की मात्रा के विचलन की गणना करें और इन विचलनों के कारणों का निर्धारण करें;

समीक्षाधीन अवधि और गतिशीलता में विभिन्न लाभप्रदता संकेतकों का अन्वेषण करें;

लाभ बढ़ाने और लाभप्रदता बढ़ाने के लिए भंडार की पहचान करें और यह निर्धारित करें कि इन भंडारों का उपयोग कैसे और कब संभव है;

वे मुनाफे का उपयोग करने के लिए दिशाओं का अध्ययन करते हैं और मूल्यांकन करते हैं कि क्या आर्थिक गतिविधियों के विकास के लिए स्वयं के धन की कीमत पर वित्तपोषण प्रदान किया जाता है।

व्यवहार में, बाहरी और आंतरिक विश्लेषण का उपयोग किया जाता है।

बाहरी विश्लेषणप्रकाशित रिपोर्टिंग डेटा पर आधारित है और इसलिए उद्यमों की गतिविधियों के बारे में जानकारी का एक सीमित हिस्सा है। उद्देश्ययह उद्यम की लाभप्रदता, पूंजी उपयोग की दक्षता का आकलन करना है। इस मूल्यांकन के परिणामों को शेयरधारकों, लेनदारों के साथ उद्यम के संबंध में ध्यान में रखा जाता है। कर प्राधिकरणऔर बाजार में, उद्योग में और व्यापार जगत में इस उद्यम की स्थिति निर्धारित करने के आधार के रूप में कार्य करता है। स्वाभाविक रूप से, प्रकाशित जानकारी उद्यम के सभी क्षेत्रों को प्रभावित नहीं करती है, इसमें मुख्य रूप से उनकी वित्तीय गतिविधियों पर एकत्रित डेटा होता है, और इसलिए उद्यमों की गतिविधियों में होने वाली नकारात्मक घटनाओं को सुचारू करने और छिपाने की क्षमता होती है।

इसलिए, विश्लेषणात्मक सामग्री के बाहरी उपभोक्ता, यदि संभव हो, तो उद्यमों की गतिविधियों के बारे में अतिरिक्त जानकारी प्राप्त करने का प्रयास करते हैं, जो वे प्रकाशित करते हैं।

प्रदर्शन का मूल्यांकन करने और मुनाफा बढ़ाने और लाभप्रदता बढ़ाने के उपायों का निर्धारण करने में सबसे ज्यादा महत्व है आंतरिक विश्लेषण. यह आर्थिक जानकारी के पूरे परिसर के उपयोग पर आधारित है, प्राथमिक दस्तावेजऔर विश्लेषणात्मक, सांख्यिकीय, लेखांकनऔर रिपोर्टिंग। विश्लेषक के पास उद्यम में मामलों की स्थिति का वास्तविक रूप से आकलन करने का अवसर है। वह प्राथमिक स्रोत से उद्यम की मूल्य निर्धारण नीति और उसकी आय के बारे में विश्वसनीय जानकारी प्राप्त कर सकता है, बिक्री से लाभ के गठन के बारे में, वितरण लागतों की संरचना और अन्य खर्चों के बारे में, उद्यम की स्थिति का आकलन करने के लिए वस्तु बाजार, सकल (बैलेंस शीट) लाभ आदि के बारे में।

यह आंतरिक विश्लेषण है जो हमें उद्यम द्वारा अधिकतम लाभ प्राप्त करने के तंत्र का अध्ययन करने की अनुमति देता है। इस प्रकार का विश्लेषण है निर्णायक भूमिकाउद्यम की प्रतिस्पर्धी नीति के सबसे महत्वपूर्ण मुद्दों के विकास में, जिनका उपयोग निर्धारित कार्यों की पूर्ति का आकलन करने और भविष्य के लिए विकास कार्यक्रमों को विकसित करने में किया जाता है।

अतीत में विकसित रुझानों के अध्ययन से जुड़े इस प्रकार के विश्लेषण को पूर्वव्यापी कहा जाता है, और इसका उद्देश्य भविष्य का अध्ययन करना है - भावी।

व्यावसायिक गतिविधियों के अंतिम परिणामों के अध्ययन के लिए एक एकीकृत दृष्टिकोण आपको वर्तमान गतिविधियों के दौरान सूचित प्रबंधन निर्णय लेने की अनुमति देता है, पसंद को बढ़ावा देता है सर्वोत्तम विकल्पभविष्य में कार्रवाई।

1.2। उद्यम के मुख्य आर्थिक संकेतक

उद्यम के प्रदर्शन को निम्नलिखित संकेतकों द्वारा चित्रित किया जा सकता है:

आर्थिक प्रभाव;

प्रदर्शन सूचक;

पूंजी की वापसी अवधि;

तरलता;

बिजनेस ब्रेक-ईवन पॉइंट।

आर्थिक प्रभाव- यह एक पूर्ण संकेतक (लाभ, बिक्री से आय, आदि) है जो उद्यम के परिणाम की विशेषता है। गतिविधियों के आर्थिक प्रभाव को दर्शाने वाला मुख्य संकेतक विनिर्माण उद्यम, लाभ है। लाभ वह है जो उद्यमशीलता गतिविधि के लिए है। लाभ सृजन प्रक्रिया:

उत्पादों की बिक्री (बिक्री) से लाभ पी पी बिक्री आय (बी पी) उत्पादों के उत्पादन और विपणन की लागत (पूर्ण लागत जेड पीआर), मूल्य वर्धित कर (वैट) और उत्पाद शुल्क (एकेसी) के बीच का अंतर है ):

पी पी \u003d वी पी - जेड पीआर - वैट - एसीसी।

अन्य बिक्री से लाभ (P pr) अचल संपत्तियों और अन्य संपत्ति, अपशिष्ट, अमूर्त संपत्ति की बिक्री से प्राप्त लाभ है। इसे बिक्री से आय (बी पीआर) और इस बिक्री की लागत (जेड पी) के बीच अंतर के रूप में परिभाषित किया गया है:

पी पीआर \u003d बी पीआर - जेड आर।

गैर-ऑपरेटिंग ऑपरेशंस से लाभ नॉन-ऑपरेटिंग ऑपरेशंस (D ext) से आय और नॉन-ऑपरेटिंग ऑपरेशंस (R ext) पर खर्च के बीच का अंतर है:

पी वीएन = डी वीएन-आर वीएन।

गैर-बिक्री परिचालनों से होने वाली आय किसी अन्य उद्यम की गतिविधियों में इक्विटी भागीदारी से आय, शेयरों पर लाभांश, बॉन्ड और अन्य प्रतिभूतियों से आय, संपत्ति के पट्टे से आय, प्राप्त जुर्माना, साथ ही संचालन से अन्य आय जो सीधे इससे संबंधित नहीं है उत्पादों की बिक्री।

गैर-बिक्री परिचालनों की लागत उत्पादन की लागतें हैं जो उत्पादों का उत्पादन नहीं करती हैं।

बैलेंस शीट लाभ: पी बी \u003d पी आर + पी पीआर + पी एक्सट।

शुद्ध लाभ: Pch \u003d Pb - otchsl।

प्रतिधारित आय: पीएनआर \u003d Pch -DV - प्रतिशत।

लाभ को चित्र 3.8 में दर्शाई गई दिशाओं में वितरित किया जा सकता है।

चावल। 1.1। लाभ वितरण

देय खातों को कवर करने के लिए अपनी गतिविधियों को समाप्त करने की स्थिति में उद्यम द्वारा आरक्षित निधि बनाई जाती है। कुछ संगठनात्मक और कानूनी रूपों के उद्यमों के लिए आरक्षित निधि का गठन अनिवार्य है। आरक्षित निधि का आवंटन मौजूदा नियमों के अनुसार किया जाता है।

संचय निधि का उद्देश्य नई संपत्ति का निर्माण, निश्चित और कार्यशील पूंजी का अधिग्रहण करना है। संचय निधि का मूल्य उद्यम के विकास और विस्तार क्षमताओं की विशेषता है।

उपभोग निधि का उद्देश्य कंपनी के कर्मियों के लिए सामाजिक विकास और भौतिक प्रोत्साहन के उपायों को लागू करना है। उपभोग कोष में दो भाग होते हैं: सार्वजनिक उपभोग कोष और व्यक्तिगत उपभोग कोष, जिसके बीच का अनुपात काफी हद तक निर्भर करता है राज्य संरचना, ऐतिहासिक रूप से स्थापित राष्ट्रीय परंपराएंऔर अन्य राजनीतिक कारक। इसकी प्राकृतिक भौतिक सामग्री के अनुसार, उपभोक्ता वस्तुओं और सेवाओं में उपभोग निधि सन्निहित है। शिक्षा की पद्धति और उपयोग के सामाजिक-आर्थिक रूपों के अनुसार, उपभोग कोष में विभाजित है: मजदूरी और आय कोष, सामाजिक उपभोग कोष, सार्वजनिक संगठनों के रखरखाव के लिए कोष और प्रशासनिक तंत्र। समाज की प्रगति आम तौर पर वास्तविक मजदूरी और आय में वृद्धि, उपभोक्ता वस्तुओं और सेवाओं की गुणवत्ता में सुधार, उपभोक्ता टिकाऊ वस्तुओं और सांस्कृतिक और घरेलू उद्देश्यों के तेजी से विकास और अनुत्पादक क्षेत्र के विकास के साधनों के साथ होती है। हालाँकि, उपभोग कोष की वृद्धि की वस्तुनिष्ठ सीमाएँ हैं, इसकी अत्यधिक वृद्धि अनिवार्य रूप से संचय निधि में एक अनुचित कमी का कारण बनेगी, जो कि कम हो जाएगी भौतिक नींवविस्तारित प्रजनन और आर्थिक विकास। इसलिए, आर्थिक विकास की उच्च और स्थिर दर और जीवन स्तर, वास्तविक आय और लोगों की खपत में वृद्धि दोनों को सुनिश्चित करने के लिए उपभोग निधि और संचय निधि के इष्टतम संयोजन के लिए प्रयास करना आवश्यक है।

उद्यम की गतिविधि के मुख्य आर्थिक संकेतकों का विश्लेषण हमें उद्यम के काम का एक सामान्य मूल्यांकन देने की अनुमति देता है, प्रत्येक कारक की आंतरिक सामग्री का खुलासा किए बिना, जो व्यक्तिगत संकेतकों के गठन को प्रभावित करता है, साथ ही सीधे एक अवसर प्रदान करता है। उत्पादन के पैमाने, इसकी विशेषताओं आदि से परिचित हों।

उद्यम के मुख्य आर्थिक संकेतकों का विश्लेषण करने के लिए, तुलना की विधि का मुख्य रूप से उपयोग किया जाता है, अर्थात संकेतकों में पूर्ण और सापेक्ष परिवर्तन निर्धारित किए जाते हैं।

मात्रात्मक संकेतक, एक नियम के रूप में, पूर्ण मूल्य हैं, और गुणात्मक संकेतक सापेक्ष हैं, अर्थात, उनकी गणना पूर्ण मूल्यों के अनुपात के रूप में की जाती है।

पूर्ण विचलन की गणना रिपोर्टिंग और आधार वर्ष के मूल्यों के बीच के अंतर के रूप में की जाती है।

विकास दर की गणना रिपोर्टिंग और आधार अवधि के संकेतकों के संबंधित मूल्यों के अनुपात के रूप में 100% से गुणा की जाती है।

आधार वर्ष के लिए विकास दर की गणना विकास दर माइनस 100% के मूल्य के रूप में या आधार अवधि में उनके मूल्य के संकेतकों के पूर्ण विचलन के अनुपात के रूप में 100% से गुणा की जाती है।

विश्लेषण के परिणाम तालिका 1 में प्रस्तुत किए गए हैं।

तालिका 1. उद्यम के मुख्य आर्थिक संकेतकों का विश्लेषण

संकेतक		आधार वर्ष	रिपोर्टिंग वर्ष	आधार वर्ष से पूर्ण विचलन	आधार वर्ष से सापेक्ष विचलन
विकास दर (%)	विकास दर (%)
मात्रात्मक
1. माल की बिक्री की मात्रा
2. उत्पादन लागत
3. उत्पादों की बिक्री से लाभ
4. कर पूर्व लाभ (बैलेंस शीट लाभ)
5. कर पश्चात लाभ (शुद्ध लाभ)
6. कर्मचारियों की संख्या श्रमिकों की संख्या सहित
7. अचल उत्पादन संपत्तियों की औसत वार्षिक लागत
8. कार्यशील पूंजी का वार्षिक संतुलन
गुणवत्ता
9. प्रति कर्मचारी आउटपुट प्रति 1 कर्मचारी आउटपुट सहित	हजार रूबल / व्यक्ति
10. बिक्री की मात्रा के प्रति 1 रूबल की लागत
11. लाभप्रदता: कुल मिलाकर अनुमानित
12. संपत्ति पर वापसी
13. पूंजी की तीव्रता
14. पूंजी-श्रम अनुपात	हजार रूबल / व्यक्ति
15. लाभप्रदता
16. टर्नओवर अनुपात
17. लोड फैक्टर
18. कार्यशील पूंजी के कारोबार की अवधि

उत्पादों की बिक्री की मात्रा = फॉर्म नंबर 2 की लाइन 010।

उत्पादन की लागत = फॉर्म नंबर 2 की लाइन 020+ 030।

उत्पादों की बिक्री से लाभ = फॉर्म नंबर 2 की लाइन 050।

टैक्स से पहले लाभ (बैलेंस शीट प्रॉफिट) = फॉर्म नंबर 2 की लाइन 140।

टैक्स के बाद प्रॉफिट (नेट प्रॉफिट) = फॉर्म नंबर 2 की लाइन 190।

वर्किंग कैपिटल का वार्षिक बैलेंस = फॉर्म नंबर 1 की लाइन 290।

ओपीएफ की औसत वार्षिक लागत = (वर्ष की शुरुआत में ओपीएफ का मूल्य + वर्ष के अंत में ओपीएफ का मूल्य) / 2।

1 कर्मचारी का उत्पादन:

1 कर्मचारी का उत्पादन:

जहां V उत्पादों की बिक्री की मात्रा (हजार रूबल) है;

एच - श्रमिकों (व्यक्तियों) की संख्या।

लागत प्रति 1 रगड़। बिक्री की मात्रा:

जहां सी उत्पादन की लागत (हजार रूबल) है;

वी - उत्पादों की बिक्री की मात्रा (हजार रूबल)।

लाभप्रदता:

कुल = (पी रियल / सी) * 100%

अनुमानित = (एनपी / सी) * 100%

जहां पीई - शुद्ध लाभ (हजार रूबल);

सी - उत्पादन की लागत (हजार रूबल)।

संपत्ति पर वापसी:

एफडी \u003d वी / ओपीएफएसआरजी

जहां V उत्पादों की बिक्री की मात्रा (हजार रूबल) है;

राजधानी तीव्रता:

एफई \u003d ओपीएफएसआरजी / वी

जहां V उत्पादों की बिक्री की मात्रा (हजार रूबल) है;

OPFsr.g - OPF की औसत वार्षिक लागत (हजार रूबल)।

पूंजी-श्रम अनुपात:

एफवी \u003d ओपीएफएसआरजी / एच

जहां OPFsr.g - ओपीएफ की औसत वार्षिक लागत (हजार रूबल);

एच - कर्मचारियों (व्यक्तियों) की संख्या।

निवेश पर प्रतिफल:

FR \u003d (P वास्तविक / OPFav.g) * 100%

जहां पी असली। - उत्पादों की बिक्री से लाभ (हजार रूबल);

OPFsr.g - OPF की औसत वार्षिक लागत (हजार रूबल)।

कारोबार अनुपात:

कोब। = वी / ओएस

जहां V उत्पादों की बिक्री की मात्रा (हजार रूबल) है;

ओएस - कार्यशील पूंजी का वार्षिक संतुलन (हजार रूबल)।

लोड फैक्टर:

कज़ाग। = ओएस / वी

जहां V उत्पादों की बिक्री की मात्रा (हजार रूबल) है;

ओएस - कार्यशील पूंजी का वार्षिक संतुलन (हजार रूबल)।

कार्यशील पूंजी के कारोबार की अवधि:

विस्तार। = टी / कोब।

कोब कहाँ है। - कारोबार अनुपात (कारोबार);

टी = 360 दिन।

प्राप्त परिणामों के आधार पर, निम्नलिखित निष्कर्ष निकाले जा सकते हैं।

समीक्षाधीन वर्ष में, उत्पादों की बिक्री की मात्रा में 19,776 हजार रूबल की वृद्धि हुई। या 5.2%, साथ ही उत्पादन की कुल लागत में 20,544 हजार रूबल की वृद्धि। या 5.5%। हालाँकि, लागत में वृद्धि की दर बिक्री की मात्रा में 0.3% की वृद्धि की दर से अधिक है, इसलिए लागत में वृद्धि से लाभ की मात्रा में कमी आती है।

समीक्षाधीन वर्ष में, उत्पादों की बिक्री से लाभ में 768 हजार रूबल की कमी आई है। या बेसलाइन की तुलना में 7.4%।

साथ ही रिपोर्टिंग वर्ष में, उद्यम में कर्मचारियों की संख्या में 20 लोगों की कमी आई थी। उद्यम में कर्मचारियों की संख्या में कमी उत्पादन में वृद्धि के साथ है। प्रति कर्मचारी उत्पादन में 86 हजार रूबल की वृद्धि हुई। या 110%। इसी समय, प्रति कर्मचारी उत्पादन में 112 हजार रूबल की वृद्धि हुई। या 111%। यह इंगित करता है कि उपयोग की प्रभावशीलता श्रम संसाधनउद्यम में वृद्धि हुई।

1 रगड़ के लिए लागत सूचक। समीक्षाधीन वर्ष में बिक्री की मात्रा में 1 कोपेक की वृद्धि हुई। यह सूचक उद्यम की दक्षता को दर्शाता है, क्योंकि 1 रगड़ में निहित लागतों की मात्रा दिखाता है। आय। इसलिए वृद्धि यह सूचक 1 कोप के लिए। राजस्व के प्रत्येक रूबल में लाभ में 1 कोपेक की कमी होगी।

लाभप्रदता उद्यम के अंतिम परिणामों को दर्शाती है। स्तर समग्र लाभप्रदतारिपोर्टिंग वर्ष में 0.3% की कमी आई। यह इंगित करता है कि कंपनी आत्मनिर्भरता के स्तर पर है।

ओपीएफ के उपयोग की प्रभावशीलता का विश्लेषण करने के लिए, इस तरह के संकेतकों की गतिशीलता का विश्लेषण किया गया: पूंजी उत्पादकता, पूंजी तीव्रता, पूंजी लाभप्रदता, पूंजी-श्रम अनुपात।

संपत्ति पर वापसी से पता चलता है कि ओपीएफ के उत्पादन में निवेश किए गए प्रत्येक रूबल से कंपनी को कितने रूबल का राजस्व प्राप्त हुआ। समीक्षाधीन वर्ष में, एफडी में 0.92 रूबल की वृद्धि हुई। यह BPF के उपयोग की दक्षता में मामूली वृद्धि का संकेत देता है।

कैपिटल इंटेंसिटी से पता चलता है कि 1 रूबल प्राप्त करने पर कितना OPF खर्च होता है। आय। समीक्षाधीन अवधि के दौरान कोई परिवर्तन नहीं हुआ।

लाभप्रदता उस लाभ की मात्रा को दर्शाती है जो कंपनी को 1 रगड़ से प्राप्त होती है। ओपीएफ। समीक्षाधीन वर्ष में, इसमें 12.5% ​​की कमी आई। यह ओपीएफ के उपयोग की दक्षता में कमी दर्शाता है।

पूंजी-श्रम अनुपात दर्शाता है कि मूल्य के संदर्भ में ओपीएफ का कौन सा हिस्सा 1 कर्मचारी पर पड़ता है।

समीक्षाधीन अवधि में, FV में 2.2 हजार रूबल की वृद्धि हुई। प्रति व्यक्ति। पीवी एफडी से अधिक है, इसलिए उद्यम के पास अप्रयुक्त उपकरण हैं, जिसका अर्थ है कि बीपीएफ के उपयोग में सुधार के लिए भंडार हैं।

उद्यम में कार्यशील पूंजी के उपयोग को चिह्नित करने के लिए, निम्नलिखित संकेतकों का विश्लेषण किया गया: टर्नओवर अनुपात, लोड फैक्टर, कार्यशील पूंजी के कारोबार की अवधि।

टर्नओवर अनुपात का उपयोग मुख्य रूप से एक निश्चित अवधि के लिए अचल संपत्तियों के टर्नओवर की मात्रा निर्धारित करने के लिए किया जाता है। आधार रेखा की तुलना में समीक्षाधीन अवधि में इस सूचक में 3.64 टर्नओवर की वृद्धि अचल संपत्तियों के टर्नओवर की दर में वृद्धि दर्शाती है।

समीक्षाधीन अवधि में, 1 टर्नओवर की अवधि में 17.3 दिनों की कमी आई। यह प्रमाणित करता है कि उद्यम में ओएस का प्रभावी ढंग से उपयोग किया जाता है। पर कुशल उपयोगडायनामिक्स में OS टर्नओवर अनुपात बढ़ना चाहिए, और OS टर्नओवर की अवधि घटनी चाहिए।

समाधान के लिए सबसे महत्वपूर्ण कार्यउद्यम आँकड़े - प्राप्त सांख्यिकीय जानकारी की संरचना का निर्धारण - बहुत लंबा समय लगेगा।

उद्यम सांख्यिकी के संकेतकों की एक प्रणाली के गठन में अंतर्निहित सामान्य सिद्धांत इस प्रकार है।

सांख्यिकी का विषयविश्लेषण की अनुमति देने वाले आर्थिक संकेतकों का संग्रह और प्रसंस्करण है आर्थिक गतिविधिउद्यम विभिन्न प्रकार केऔर उद्योग।

विशिष्ट उपभोक्ताओं के आदेशों पर सांख्यिकीय जानकारी का संग्रह उद्योग के आँकड़ों के ढांचे के भीतर किया जाता है।

इस दृष्टिकोण का एक उदाहरण 1994-1996 में छोटे उद्यमों की गतिविधियों की सांख्यिकीय निगरानी का संगठन है।

सभी सूचनाओं को दो धाराओं में विभाजित किया गया है:

1) छोटे उद्यमों की सभी आर्थिक गतिविधियों के मुख्य परिणाम, उनके उद्योग संबद्धता की परवाह किए बिना (फॉर्म नंबर एमपी - खंड I, सबसे महत्वपूर्ण आर्थिक संकेतक);

2) उत्पादों के उत्पादन के सांख्यिकीय संकेतक या कुछ उद्योगों में छोटे उद्यमों में सेवाओं के प्रावधान, भौतिक दृष्टि से उत्पादों के उत्पादन सहित, फॉर्म नंबर एमपी के सेक्शन II और कई उद्योग रूपों का उपयोग करके विकसित किए गए हैं, जिनकी विशेषता है अनुरोधित जानकारी की मात्रा के महत्वपूर्ण अंतर और विवरण द्वारा। बड़े और मध्यम आकार के उद्यमों के आंकड़ों के लिए आधारभूत संकेतक तैयार करने का काम भी चल रहा है। बड़े की गतिविधियों का विश्लेषण करने के लिए दिशा-निर्देश

और मध्यम आकार के उद्यम, जो उद्यम सांख्यिकी के ढांचे में एकत्रित जानकारी की संरचना का निर्धारण करते हैं, निम्नलिखित हो सकते हैं:

क) उद्यमों की वित्तीय और संपत्ति की स्थिति (निश्चित और कार्यशील पूंजी, धन, ऋण, आदि खर्च करने के स्रोत और दिशाएं);

बी) उद्यम की आर्थिक गतिविधि की दक्षता, परिणाम और लागत का अनुपात (लाभ और लागत की संरचना, उत्पादन की लाभप्रदता, संपत्ति और देनदारियों का अनुपात, आदि);

ग) उद्यमों की निवेश और व्यावसायिक गतिविधि (निवेश, उत्पादन क्षमता और उनका उपयोग, स्टॉक की स्थिति, उत्पादों की मांग, श्रम की आवाजाही और अन्य);

घ) उद्यमों की संरचनात्मक और जनसांख्यिकीय विशेषताएं।

मुख्य आर्थिक संकेतकों की संरचना का निर्धारण करने के कार्य में निम्नलिखित मुख्य चरण होते हैं:

1) संकेतकों की संरचना, उनके गठन की पद्धति, प्रस्तुत करने का समय, रिपोर्टिंग इकाइयों की सीमा आदि के संदर्भ में वर्तमान उद्योग रिपोर्टिंग की सूची और विश्लेषण;

2) खाते में लेते हुए सूक्ष्म स्तर के मुख्य आर्थिक संकेतकों का गठन समग्र संरचनारूस के सामाजिक-आर्थिक विकास और व्यक्तिगत विशेष ब्लॉकों की संरचना के विश्लेषण का एक योजनाबद्ध आरेख;

3) वर्तमान रिपोर्टिंग में उपलब्ध सांख्यिकीय संकेतकों के साथ संकेतकों की सूची की तुलना;

4) बड़े और मध्यम उद्यमों के लिए सांख्यिकीय रिपोर्टिंग प्रपत्रों का विकास;

5) सांख्यिकीय उद्योग रिपोर्टिंग के रूपों के संशोधन के लिए प्रस्ताव तैयार करना।

उद्योग रिपोर्टिंग उत्पादन के संदर्भ में मान्य है। यह अपनी सभी गणनाओं के साथ मूल्य और भौतिक दृष्टि से उत्पादों के लेखांकन के मुद्दों को शामिल करता है और किसी विशेष उद्योग में उद्यमों के काम की बारीकियों को दर्शाता है।

एकीकृत रिपोर्टिंग फॉर्म सांख्यिकीय संकेतकों की पुनरावृत्ति को खत्म करने में मदद करते हैं, उद्यम पर सूचना का बोझ कम करते हैं।

उद्यमों के संरचनात्मक सर्वेक्षण का रूपविभिन्न प्रकार के निर्माताओं के लिए एकीकृत रिपोर्टिंग प्रपत्रों का एक उदाहरण है।

घर लक्ष्यसंरचनात्मक सर्वेक्षण - के लिए उत्पादन प्रणाली की संरचना की स्थिति पर सांख्यिकीय डेटा का नियमित प्रावधान जटिल विश्लेषणउद्यमों की वित्तीय और आर्थिक गतिविधियों के मुख्य पैरामीटर, व्यक्तिगत व्यापक आर्थिक संकेतकों का गठन।

2. संसाधन क्षमता और उद्यम की सभी गतिविधियों के परिणामों को दर्शाने वाले संकेतकों की प्रणाली

उद्यम कर्मियों

श्रम संसाधनों की भूमिका लगातार बढ़ रही है, न कि केवल बाजार संबंधों की अवधि में।

श्रम सामूहिक- उद्यमशीलता गतिविधि की सफलता का आधार, समान विचारधारा वाले लोगों और भागीदारों की टीम जो कंपनी के प्रबंधन के विचारों को महसूस करने, समझने और लागू करने में सक्षम हैं।

श्रम संबंध किसी उद्यम के काम का एक जटिल पहलू है।

उत्पादन प्रक्रिया लोगों पर निर्भर करती है, यानी उनकी इच्छा और काम करने की क्षमता पर और तदनुसार, उनकी योग्यता पर। नई उत्पादन प्रणालियां न केवल मशीनों से बनी होती हैं, बल्कि उन लोगों को भी शामिल करती हैं जो निकट सहयोग में काम करते हैं।

मानव पूंजी, उपकरण और सूची आर्थिक विकास प्रतिस्पर्धात्मकता और दक्षता की आधारशिला हैं।

उद्यम की दक्षता में वृद्धि को प्रभावित करने वाले मुख्य कारक:

1) कर्मियों का चयन और पदोन्नति;

2) कर्मियों का प्रशिक्षण और उनकी सतत शिक्षा;

3) कर्मचारियों की संरचना की स्थिरता और लचीलापन;

4) कर्मचारियों के काम की सामग्री और नैतिक मूल्यांकन में सुधार।

कर्मचारियों के चयन और पदोन्नति के लिए दो मानदंड हैं:

1) ऊँचा व्यवसायिक योग्यताऔर सीखने की क्षमता;

2) संचार अनुभव और सहयोग करने की इच्छा। नौकरी की सुरक्षा, कम कर्मचारियों का कारोबार, उच्च वेतनएक महत्वपूर्ण आर्थिक प्रभाव प्रदान करें और कार्य कुशलता में सुधार के लिए कर्मचारियों के बीच इच्छा पैदा करें।

पारिश्रमिक को श्रम उत्पादकता में वृद्धि को प्रोत्साहित करना चाहिए और एक प्रेरक प्रभाव होना चाहिए।

दक्षता और उत्पादकता बढ़ाने के लिए मजदूरी और इसके गठन के दृष्टिकोण दोनों को बदलना आवश्यक है।

उद्यम टीम के श्रम और प्रबंधन के संगठन में शामिल हैं:

1) कर्मचारियों को अंशकालिक या साप्ताहिक आधार पर भर्ती करना;

2) उत्पादन की स्थापित प्रणाली के अनुसार श्रमिकों की नियुक्ति;

3) उद्यम के कर्मचारियों के बीच कर्तव्यों का वितरण;

4) कर्मियों का पुनर्प्रशिक्षण या प्रशिक्षण;

5) श्रम की उत्तेजना;

6) श्रम संगठन में सुधार।

उद्यम का श्रम सामूहिक उत्पादन प्रक्रियाओं की मौजूदा प्रणाली के अनुकूल है।

संरचना उत्पादन प्रक्रियाश्रम संगठन के वैज्ञानिक सिद्धांतों पर आधारित है, जिसमें शामिल हैं:

1) उत्पादन प्रक्रिया के विभाजन के आधार पर श्रम का विभाजन और उसके सहयोग में सुधार;

2) पेशेवर और कुशल श्रमिकों का चयन और उनकी नियुक्ति;

3) विकास और कार्यान्वयन के माध्यम से कार्य प्रक्रियाओं में सुधार तर्कसंगत तरीकेऔर काम करने के तरीके;

4) प्रत्येक सेवा कार्य के स्पष्ट विनियमन के आधार पर कार्यस्थलों की सेवा में सुधार;

5) कार्यान्वयन प्रभावी रूपटीमवर्क, बहु-इकाई सेवा का विकास और व्यवसायों का संयोजन;

6) भंडार के उपयोग के आधार पर श्रम राशनिंग में सुधार, श्रम लागत को कम करना और उपकरणों के संचालन के सबसे तर्कसंगत तरीके;

7) व्यवस्थित उत्पादन ब्रीफिंग का संगठन और संचालन - श्रमिकों का उन्नत प्रशिक्षण, अनुभव का आदान-प्रदान और प्रसार सर्वोत्तम प्रथाएंश्रम;

8) सैनिटरी और हाइजीनिक, साइकोफिजियोलॉजिकल, सौंदर्य संबंधी संबंधों, तर्कसंगत कार्य शेड्यूल की शुरूआत, काम करने के तरीके और काम पर आराम के मामले में अनुकूल काम करने की स्थिति और काम की सुरक्षा का निर्माण। इन सिद्धांतों के कार्यान्वयन के सामान्य संकेतक हैं:

1) श्रम उत्पादकता में वृद्धि;

2) सभी कामकाजी परिस्थितियों की संतुष्टि;

3) श्रम की सामग्री और उसके आकर्षण से संतुष्टि।

वर्तमान में, एक कर्मचारी को काम पर रखने के लिए, शिक्षण संस्थानों के साथ निरंतर संचार बनाए रखना आवश्यक है, भर्ती करते समय सिफारिशों की प्रणाली का उपयोग करना। परीक्षा और साक्षात्कार आयोजित करने के लिए और, सबसे महत्वपूर्ण, एक परिवीक्षाधीन अवधि स्थापित करने के लिए।

उद्यम में भर्ती के मुख्य स्रोत सभी प्रकार के होते हैं शिक्षण संस्थानों, समान व्यवसायों वाले उद्यम, श्रम विनिमय।

कर्तव्यों का वितरण और श्रमिकों की नियुक्ति श्रम विभाजन की प्रणाली पर आधारित है। श्रम विभाजन के निम्नलिखित रूप व्यापक हो गए हैं:

1) तकनीकी - कार्य के प्रकार, व्यवसायों और विशिष्टताओं द्वारा;

2) परिचालन - तकनीकी प्रक्रिया के कुछ प्रकार के संचालन के लिए;

3) किए गए कार्य के कार्यों के अनुसार - मुख्य, सहायक, सहायक;

4) योग्यता से।

यदि उद्यम के मालिक ने अपने लिए श्रमिकों का चयन किया है। जो इसकी सभी आवश्यकताओं को पूरा करता है, उसे तैयार करना आवश्यक है रोजगार अनुबंधया अनुबंध - एक उद्यमी और किराए पर लिए गए व्यक्ति के बीच एक समझौता, और एक विशिष्ट भर्ती प्रणाली घरेलू अभ्यास में उपयोग की जाती है।

उद्यम कर्मियों की संरचना

उद्यम के सभी कर्मियों को श्रेणियों में विभाजित किया गया है: श्रमिक, कर्मचारी, विशेषज्ञ और प्रबंधक।

उद्यम के श्रमिकों में भौतिक मूल्यों के निर्माण या परिवहन और उत्पादन सेवाओं के प्रावधान में सीधे शामिल श्रमिक शामिल हैं।

श्रमिकों को मुख्य और सहायक में विभाजित किया गया है।

उनका अनुपात उद्यम का एक विश्लेषणात्मक संकेतक है।

मुख्य श्रमिकों का हेडकाउंट अनुपात सूत्र द्वारा निर्धारित किया जाता है:

जहां टी वीआर उद्यम में सहायक श्रमिकों की औसत संख्या है, कार्यशालाओं में, साइट पर, लोग;

टी पी - उद्यम में सभी श्रमिकों की औसत संख्या, कार्यशाला में, साइट पर, लोग।

विशेषज्ञ और प्रबंधक (निदेशक, फोरमैन, मुख्य विशेषज्ञ, आदि) उत्पादन प्रक्रिया को व्यवस्थित और प्रबंधित करते हैं।

कर्मचारियों में वे कर्मचारी शामिल हैं जो वित्तीय निपटान, आपूर्ति और विपणन और अन्य कार्य करते हैं (एजेंट, कैशियर, क्लर्क, सचिव, सांख्यिकीविद्, आदि)।

कार्य की योग्यता विशेष ज्ञान और व्यावहारिक कौशल के स्तर से निर्धारित होती है और किसी विशेष प्रकार के कार्य की जटिलता की डिग्री की विशेषता होती है। किसी भी पेशे की क्षमताओं, शारीरिक और मानसिक गुणों के अनुपालन का अर्थ है कर्मचारी की पेशेवर उपयुक्तता।

उद्यम कर्मियों की संरचनाअनुपात है विभिन्न श्रेणियांश्रमिकों की कुल संख्या में। कर्मियों की संरचना का विश्लेषण करने के लिए, श्रमिकों की प्रत्येक श्रेणी का हिस्सा निर्धारित और तुलना की जाती है डी अनुकरणीयसामान्य रूप में औसत संख्याउद्यम टी के कर्मियों:

जहाँ T i श्रेणी में कर्मचारियों की औसत संख्या है, pers।

कर्मियों की संरचना को विशेषताओं के अनुसार माना जा सकता है, जैसे लिंग, आयु, शिक्षा का स्तर, कार्य अनुभव आदि। प्रत्येक इकाई के लिए इसका विश्लेषण किया जाता है। के लिए कार्यबल ताकतहर समय परिवर्तन: कर्मचारियों को छोड़ दिया जाता है, दूसरों को काम पर रखा जाता है, इस तरह के बदलावों को कर्मचारियों के कारोबार की विशेषता होती है।

फ़्रेम की स्थिति गुणांक का उपयोग करके निर्धारित की जाती है।

संघर्षण दरको कुलपति(%) विभिन्न कारणों से निकाले गए कर्मचारियों की संख्या का अनुपात है दी गई अवधि टी पर वी , इसी अवधि T के लिए कर्मचारियों की औसत संख्या के लिए:

फ़्रेम स्वीकृति दर को पी(%) कर्मचारियों की संख्या का अनुपात है, जिन्हें एक निश्चित अवधि के लिए काम पर रखा गया है टी,इसी अवधि के लिए कर्मचारियों की औसत संख्या के लिए, टी:

फ़्रेम स्थिरता अनुपात को साथअलग-अलग विभागों में या समग्र रूप से उद्यम में उत्पादन प्रबंधन के संगठन के स्तर का आकलन करने में उपयोग किया जाता है।

1 – टीकहाँ टी?यूवी। - कर्मचारियों की संख्या जो स्वेच्छा से और उल्लंघन के कारण छोड़ देते हैं श्रम अनुशासनरिपोर्टिंग अवधि के लिए, लोग;

टी- रिपोर्टिंग अवधि से पहले की अवधि में उद्यम में कर्मचारियों की औसत संख्या, लोग;

टी पी- समीक्षाधीन अवधि के लिए नए काम पर रखे गए कर्मचारियों की संख्या, लोग।

स्टाफ टर्नओवर दर को क्योंकि(%) उद्यम के उन कर्मचारियों की संख्या को विभाजित करके निर्धारित किया जाता है जो किसी निश्चित अवधि के लिए सेवानिवृत्त या बंद हो गए टी दप, औसत पर पेरोलउसी अवधि के लिए टी:

श्रम बल और उद्यम के कार्य समय के आँकड़े

श्रम शक्ति सांख्यिकी श्रम शक्ति की संरचना और आकार का अध्ययन करती है। सामग्री उत्पादन के क्षेत्र में कार्य बलयह उद्यम की मुख्य गतिविधियों में लगे कर्मियों और गैर-प्रमुख गतिविधियों के कर्मियों में विभाजित है।

श्रम के मशीनीकरण की डिग्री और योग्यता के अनुसार श्रमिकों को व्यवसायों के अनुसार समूहीकृत किया जाता है। योग्यता का मुख्य संकेतक टैरिफ श्रेणी है या टैरिफ गुणांक. औसत स्तरयोग्यता औसत मजदूरी श्रेणी द्वारा निर्धारित की जाती है, जिसकी गणना श्रेणियों के अंकगणितीय औसत के रूप में की जाती है, जो श्रमिकों की संख्या या प्रतिशत द्वारा भारित होती है:

कहाँ आर- टैरिफ श्रेणियां;

टी- दी गई श्रेणी वाले श्रमिकों की संख्या (%)।

सभी कर्मचारियों को लिंग, आयु, कार्य अनुभव और शिक्षा के आधार पर समूहबद्ध किया गया है।

श्रमिकों और कर्मचारियों की संख्या की श्रेणियों में पेरोल और कर्मचारियों की संख्या, वास्तव में काम करने वालों की संख्या शामिल है। हेडकाउंट में एक या अधिक दिनों की अवधि के लिए काम पर रखे गए उद्यम के सभी कर्मचारी शामिल हैं। टर्नआउट संख्या में वे कर्मचारी शामिल हैं जो काम पर आए थे, साथ ही वे जो व्यापारिक यात्राओं पर हैं और अपने संगठन के आदेश पर अन्य उद्यमों में कार्यरत हैं।

सभी हेडकाउंट श्रेणियां एक विशिष्ट तिथि पर निर्धारित की जाती हैं, लेकिन कई आर्थिक गणनाओं के लिए कर्मचारियों की औसत संख्या - कर्मचारियों की औसत संख्या, श्रमिकों की औसत संख्या और वास्तव में काम करने वाले औसत को जानना आवश्यक है।

औसत संख्या निम्नलिखित तरीकों से निर्धारित की जाती है।

आइए हम मान लें कि अवधि के आरंभ और अंत में पेरोल ज्ञात है, तो औसत हेडकाउंट इन मूल्यों के योग के आधे के रूप में निर्धारित किया जाता है।

एक तिमाही, आधे साल और एक साल के लिए औसत हेडकाउंट मासिक औसत के अंकगणितीय औसत के रूप में निर्धारित किया जाता है:

कहाँ टी- अवधि के महीनों की संख्या के लिए कर्मचारियों की औसत मासिक संख्या का योग।

यदि पेरोल नियमित अंतराल पर तिथियों के लिए जाना जाता है, उदाहरण के लिए, प्रत्येक महीने की शुरुआत या अंत में, तो औसत कालानुक्रमिक सूत्र का उपयोग करके एक तिमाही, आधे साल या एक वर्ष के लिए औसत हेडकाउंट पाया जाता है:

जहां № संकेतकों की संख्या है;

टी - पहली तारीख को नंबर, टी 2, टी 3 - अन्य तारीखों पर। अधिकांश सटीक परिणामनिम्नलिखित दो विधियाँ दें:

कर्मचारियों की औसत संख्या सूत्र द्वारा निर्धारित की जाती है:

वास्तव में काम करने वालों की औसत संख्या की गणना सूत्र द्वारा की जाती है:

कार्य समय को मानव-दिनों और मानव-घंटे में मापा जाता है।

सांख्यिकी विज्ञान में कार्य समय (मानव-दिनों में) की निम्नलिखित निधियों पर विचार किया जाता है।

कैलेंडर निधि- यह रिपोर्टिंग अवधि का संपूर्ण समय है, जो कर्मचारियों की पेरोल संख्या द्वारा अवधि में कैलेंडर दिनों की संख्या के उत्पाद के बराबर है। कार्मिक निधि छुट्टियों और सप्ताहांत मानव-दिनों की संख्या से कैलेंडर निधि से कम है।

अगली छुट्टियों के समय के कारण अधिकतम संभव फंड कार्मिक फंड से कम है।

वास्तव में, कार्य समय के विभिन्न नुकसानों के कारण खर्च किए गए समय का कोष अधिकतम संभव से कम है।

समय निधि का उपयोग निम्नलिखित गुणांकों द्वारा मापा जाता है:

श्रम उत्पादकता के लक्षण

श्रम प्राकृतिक वस्तुओं या कच्चे माल को तैयार उत्पाद में बदल देता है। श्रम की इस क्षमता को उत्पादक शक्ति कहा जाता है। श्रम उत्पादकता सफलता का एक पैमाना है।

श्रम उत्पादकता- जीवित श्रम की प्रभावशीलता - समय के साथ उत्पाद बनाने के लिए उत्पादक गतिविधियों की प्रभावशीलता।

श्रम उत्पादकता सांख्यिकी के कार्य हैं:

1) श्रम उत्पादकता की गणना के लिए कार्यप्रणाली में सुधार;

2) श्रम उत्पादकता वृद्धि कारकों की पहचान;

3) उत्पादन में परिवर्तन पर श्रम उत्पादकता के प्रभाव का निर्धारण।

श्रम उत्पादकता श्रम तीव्रता और उत्पादन के संकेतकों के माध्यम से विशेषता है।

व्यायाम करना (डब्ल्यू)समय की प्रति इकाई उत्पादन उत्पादन की मात्रा के अनुपात से मापा जाता है (क्यू)और लागत (टी)काम के घंटे (औसत कर्मचारी):

यह श्रम उत्पादकता का प्रत्यक्ष संकेतक है। विपरीत श्रम तीव्रता है:

उत्पादन से पता चलता है कि कार्य समय की प्रति यूनिट कितना उत्पाद तैयार किया जाता है।

श्रम उत्पादकता के सांख्यिकीय संकेतकों की प्रणाली निर्मित उत्पादों की मात्रा के माप की इकाई द्वारा निर्धारित की जाती है। इकाइयां प्राकृतिक, सशर्त रूप से प्राकृतिक, श्रम और लागत हो सकती हैं। वे श्रम उत्पादकता के स्तर और गतिशीलता को मापने के लिए प्राकृतिक, सशर्त रूप से प्राकृतिक, श्रम और लागत विधियों का उपयोग करते हैं।

श्रम लागत की माप के आधार पर, उत्पादकता के निम्न स्तर प्रतिष्ठित हैं।

औसत प्रति घंटा उत्पादन = उत्पादन की मात्रा / मानव-घंटे की संख्या इस अवधि के दौरान काम किया।

यह स्तर वास्तविक काम के एक घंटे के लिए एक कार्यकर्ता के औसत उत्पादन को दर्शाता है।

औसत दैनिक उत्पादन \u003d उद्यम के सभी श्रमिकों द्वारा काम किए गए उत्पादन / मानव-घंटे की मात्रा।

यह स्तर कार्य दिवस के उत्पादन उपयोग की डिग्री को दर्शाता है।

औसत मासिक उत्पादन \u003d उत्पादन की मात्रा / श्रमिकों की औसत संख्या।

भाजक श्रम भंडार को दर्शाता है।

औसत त्रैमासिक आउटपुट मासिक औसत के समान निर्धारित किया जाता है। औसत उत्पादन को विपणन योग्य उत्पादों के अनुपात और औसत कर्मचारियों की संख्या के माध्यम से दर्शाया जाता है। सभी माने गए संकेतकों के बीच एक संबंध है:

डब्ल्यू 1 पीपीपी = डब्ल्यू एच? पी डब्ल्यू.डी.?पी आर.पी. पीपीपी में डी कार्यकर्ता,

कहाँ डब्ल्यू 1एनएनएन- प्रति कर्मचारी आउटपुट;

डब्ल्यू 4 - औसत प्रति घंटा उत्पादन;

पी एसडी- कार्य के घंटे;

पी आर.पी.- कार्य समय की अवधि;

d बीसीपी में कार्यकर्ता- औद्योगिक और उत्पादन कर्मियों की कुल संख्या में श्रमिकों का हिस्सा।

श्रम उत्पादकता के स्तर और गतिशीलता को मापने की विधि के आधार पर, निम्नलिखित सांख्यिकीय सूचकांकों का उपयोग किया जाता है।

1) प्राकृतिक:

2) श्रम:

4) लागत:

सांख्यिकीय विज्ञान में, के प्रभाव में औसत उत्पादन में परिवर्तन का विश्लेषण करने के लिए कई कारकऔसत मूल्यों के सूचकांकों की एक प्रणाली या कुल सूचकांकों की एक प्रणाली का उपयोग किया जाता है। अनुक्रमित मूल्य सांख्यिकीय आबादी की व्यक्तिगत इकाइयों की श्रम उत्पादकता का स्तर है, और वज़न ऐसी इकाइयों की संख्या (पूर्ण रूप में) है श्रम उत्पादकता के विभिन्न स्तर या कुल संख्या में उनका हिस्सा (डीटी):

3. उद्यम की निश्चित पूंजी

उत्पादन दो मुख्य कारकों की उपस्थिति में किया जाता है - ये हैं:

1) श्रम एक उद्देश्यपूर्ण मानवीय गतिविधि है;

2) उत्पादन के साधन, जो श्रम के साधन (मशीन, उपकरण, आदि) और श्रम की वस्तुओं (सामग्री, ईंधन, कच्चे माल, आदि) में विभाजित हैं।

श्रम के साधनों की मदद से श्रम की वस्तुओं पर सीधा प्रभाव पड़ता है - उनका निष्कर्षण, संग्रह, प्रसंस्करण, आदि, या ऐसी स्थितियाँ बनाई जाती हैं जो उत्पादन प्रक्रिया को सुनिश्चित करती हैं - ये औद्योगिक भवन, संरचनाएँ आदि हैं।

श्रम के साधनों और श्रम की वस्तुओं के बीच का अंतर इस तथ्य में निहित है कि श्रम की वस्तुओं का एक उत्पादन में उपभोग किया जाता है।

उत्पादन चक्र और उनका मूल्य पूरी तरह से और एक बार उत्पाद में स्थानांतरित हो जाता है, और श्रम के साधन, उत्पादन प्रक्रिया में अपने प्राकृतिक रूप को बनाए रखते हुए, अपने मूल्य को भागों में उत्पाद में स्थानांतरित करते हैं, कई बार, प्रत्येक दोहराए गए उत्पादन चक्र के साथ।

श्रम के सभी साधन जो उत्पादन की प्रक्रिया में कार्य करते हैं, अचल संपत्तियों का गठन करते हैं।

इस प्रकार, अचल संपत्ति श्रम के साधन हैं जो उत्पादन प्रक्रियाओं, श्रम की वस्तुओं को प्रभावित करते हैं, या उद्यम में उत्पादन प्रक्रिया के कार्यान्वयन के लिए शर्तें प्रदान करते हैं, लेकिन, लंबे समय तक काम करते हुए, वे अपने मूल्य को भागों में निर्मित उत्पादों में स्थानांतरित करते हैं। .

अचल संपत्ति का मूल्यह्रास

काम करने की प्रक्रिया में मुख्य उत्पादन संपत्तियां खराब हो जाती हैं, उनके मूल्य को विनिर्मित उत्पादों में स्थानांतरित कर दिया जाता है।

मूल्यह्रासउत्पादों को हस्तांतरित अचल संपत्तियों के मूल्यह्रास का मौद्रिक मूल्य है। मूल्यह्रास उत्पादन की लागत में शामिल है।

वार्षिक मूल्यह्रास राशिसूत्र द्वारा निर्धारित किया जाता है:

ए \u003d (वी-एल) / टी,

कहाँ में- अचल संपत्तियों की कुल प्रारंभिक लागत;

एल- अचल संपत्तियों का परिसमापन मूल्य घटाकर उनके निराकरण की लागत;

टी- अचल संपत्तियों का मानक जीवन।

वार्षिक मूल्यह्रास दर सूत्र द्वारा निर्धारित की जाती है:

कहाँ एम- संपूर्ण परिचालन अवधि के दौरान आधुनिकीकरण की अनुमानित लागत।

अचल संपत्तियों की मात्रा और संचलन में परिवर्तन को चिह्नित करने के लिए अचल संपत्तियों की वार्षिक शेष राशि संकलित की जाती है, उनका प्रजनन, उनके आधार पर, उनके प्रजनन की प्रक्रियाओं का विश्लेषण किया जाता है, गतिशीलता का अध्ययन किया जाता है, सेवानिवृत्ति के नवीकरण के संकेतक और स्थिति अचल संपत्तियों की गणना की जाती है।

अचल संपत्तियों का वार्षिक मूल्यह्रास वर्ष के लिए उपार्जित मूल्यह्रास की राशि के बराबर है।

अचल संपत्तियों की प्राप्ति के स्रोत:

1) नई अचल संपत्तियों की कमीशनिंग;

2) कानूनी संस्थाओं और व्यक्तियों से अचल संपत्तियों की खरीद;

3) अन्य कानूनी संस्थाओं और व्यक्तियों की अचल संपत्तियों की मुफ्त प्राप्ति;

4) अचल संपत्तियों का पट्टा। निम्नलिखित कारणों से निकासी हो सकती है:

1) क्षय और पहनने के कारण परिसमापन;

2) विभिन्न कानूनी संस्थाओं और व्यक्तियों को अचल संपत्तियों की बिक्री;

3) मुफ्त स्थानांतरण;

4) लंबी अवधि के पट्टे के लिए अचल संपत्तियों का स्थानांतरण। इन बैलेंस शीट्स के आधार पर, बुक वैल्यू और वैल्यू माइनस डेप्रिसिएशन दोनों में, राज्य की विशेषता वाले कई संकेतकों की गणना करना और अचल संपत्तियों का पुनरुत्पादन करना संभव है:

या 100% पहनने का कारक है। अचल संपत्तियों के उपयोग के संकेतक।

संपत्ति पर वापसी:

राजधानी तीव्रता:

एफ इ = संपत्ति पर वापसी का व्युत्क्रम।

पूंजी-श्रम अनुपात:

4. उद्यम की कार्यशील पूंजी

अचल पूंजी के निर्माण का स्रोत- दीर्घकालिक वित्तीय निवेश; एक विशिष्ट विशेषता लाभ कमाने के लिए अचल संपत्तियों में निवेशित धन के उपयोग की पर्याप्त लंबी अवधि है।

कार्यशील पूंजी- वस्तुओं में निवेशित वित्तीय संसाधन, जिसका व्यय उद्यम द्वारा थोड़े समय के भीतर किया जाता है।

कार्यशील पूंजी में शामिल वस्तुओं में एक वर्ष से अधिक के सेवा जीवन के साथ आइटम शामिल हैं, उनके मूल्य की परवाह किए बिना, साथ ही खरीद की तारीख पर प्रति यूनिट न्यूनतम मजदूरी से 50 गुना से अधिक मूल्य की स्थापित सीमा से कम मूल्य वाले आइटम शामिल हैं। , सेवा जीवन और उनकी लागत की परवाह किए बिना।

कार्यशील पूंजी की संरचना:

1) उत्पादन स्टॉक;

2) कार्य प्रगति पर है और अर्द्ध-तैयार उत्पाद;

3) अधूरा कृषि उत्पादन;

4) चारा और चारा;

5) भावी रिपोर्टिंग अवधियों के व्यय;

6) तैयार उत्पाद;

7) माल;

8) अन्य इन्वेंट्री आइटम;

9) माल भेज दिया;

10) नकद;

11) देनदार;

12) अल्पकालिक वित्तीय निवेश;

13) अन्य मौजूदा संपत्तियां।

के हिस्से के रूप में उत्पादन स्टॉकउत्सर्जन: कच्चा माल, खरीदे गए अर्ध-तैयार उत्पाद, घटक, ईंधन और स्नेहक, ईंधन, घटक, आदि।

कार्यशील पूंजी तत्वों के निर्माण का स्रोत वित्तीय संसाधन हैं। वित्तीय संसाधनों की संरचना में स्वयं के धन (अधिकृत पूंजी के धन, विशेष धन जो लाभ की कीमत पर बनते हैं), आकर्षित धन (वाणिज्यिक ऋण, जमा, जारी किए गए बिल, आदि) शामिल हैं।

कार्यशील पूंजी में ऐसी संपत्तियां शामिल हैं जो अंदर हैं निरंतर गति मेंऔर नकदी में परिवर्तित हो जाते हैं।

कार्यशील पूंजी के उपयोग को चिह्नित करने के लिए उनके संचलन की गति के तीन संकेतक हैं।

कारोबार अनुपातरिपोर्टिंग अवधि के लिए उत्पादन कार्यशील पूंजी के औसत संतुलन के टर्नओवर की संख्या की विशेषता है:

कहाँ आर- अवधि के लिए बेचे गए माल की लागत;

इसलिए- कार्यशील पूंजी का औसत संतुलन, मासिक औसत के अंकगणितीय औसत (एक तिमाही, आधे साल, वर्ष के लिए) या कालानुक्रमिक औसत के रूप में परिभाषित किया गया है।

कार्यशील पूंजी तय करने का गुणांक- यह मान दर्शाता है कि आपको 1 रूबल के लिए कार्यशील पूंजी की कितनी आवश्यकता है। बेचे गए उत्पादों की लागत। कार्यशील पूंजी के एक टर्नओवर की औसत अवधि दिनों में:

कार्यशील पूंजी के एक टर्नओवर की औसत अवधि दिनों में:

जहां डी अवधि में दिनों की संख्या है।

कार्यशील पूंजी के संचलन के वेग के औसत संकेतकों की गणना की जाती है। कारोबार और निर्धारण अनुपात की गणना अंकगणितीय भारित औसत के रूप में की जाती है:

दिनों में एक क्रांति की औसत अवधि को हार्मोनिक भारित औसत के रूप में परिभाषित किया गया है:

कार्यशील पूंजी के कारोबार में तेजी का प्रभाव उनके कारोबार में तेजी के कारण संचलन से सशर्त रूप से जारी धन की राशि द्वारा व्यक्त किया जाता है।

श्रम की वस्तुओं के उपयोग का सूचक - यह भौतिक तीव्रता है, जो उत्पादन के परिणाम की प्रति इकाई भौतिक संसाधनों की मौद्रिक दृष्टि से खपत है। सामग्री की खपत के संकेतक की गणना सूत्र द्वारा की जाती है:

कहाँ मोह- सामग्री उत्पादन लागतअचल संपत्तियों के मूल्यह्रास के बिना;

क्यू- कुल सामाजिक उत्पाद, राष्ट्रीय आय या व्यक्तिगत उद्योगों और उद्यमों के उत्पादों की मात्रा।

5. उद्यम वित्त का सांख्यिकीय अध्ययन

उद्यम वित्त- यह वित्तीय संबंध, गठन, दौड़ से उत्पन्न मौद्रिक शब्दों में व्यक्त किया गया

माल के उत्पादन और बिक्री, कार्य के प्रदर्शन और विभिन्न सेवाओं के प्रावधान की प्रक्रिया में धन और बचत का निर्धारण और उपयोग।

वित्तीय और मौद्रिक संबंधों की मात्रात्मक विशेषताएं, उनकी गुणात्मक विशेषताओं के साथ, वित्तीय संसाधनों के गठन, वितरण और उपयोग के कारण, वित्तीय और बैंकिंग प्रणाली और राज्य के लिए एक दूसरे के लिए आर्थिक संस्थाओं के दायित्वों की पूर्ति, है वित्त सांख्यिकी के अध्ययन का विषय।

उद्यम वित्त सांख्यिकी के मुख्य कार्य हैं:

1) राज्य का अध्ययन और आर्थिक संस्थाओं के वित्तीय और मौद्रिक संबंधों का विकास;

2) वित्तीय संसाधनों के गठन के स्रोतों की मात्रा और संरचना का विश्लेषण;

3) धन के उपयोग की दिशा का निर्धारण;

4) लाभ के स्तर और गतिशीलता का विश्लेषण, उद्यम की लाभप्रदता;

5) वित्तीय स्थिरता और सॉल्वेंसी का आकलन;

6) आर्थिक संस्थाओं द्वारा वित्तीय और ऋण दायित्वों की पूर्ति का आकलन।

वित्तीय संसाधन- ये आर्थिक संस्थाओं के अपने और उधार लिए गए धन हैं जो उनके निपटान में हैं और वित्तीय दायित्वों को पूरा करने और उत्पादन के लिए लागतों को पूरा करने के लिए अभिप्रेत हैं।

वित्तीय संसाधनों की मात्रा और संरचना उद्यम के विकास के स्तर और इसकी दक्षता से संबंधित है। यदि उद्यम सफल होता है, तो उसकी नकद आय का आकार अधिक होता है।

वित्तीय संसाधनों का निर्माण वैधानिक निधि के गठन के समय होता है। अधिकृत पूंजी के स्रोत हैं:

1) शेयर पूंजी;

2) सहकारी समितियों के सदस्यों के अंशदान को साझा करना;

3) दीर्घकालिक ऋण;

4) बजट निधि।

एक बाजार अर्थव्यवस्था में स्थापित उद्यमों में, वित्तीय संसाधनों के स्रोत हैं:

1) बेचे गए उत्पादों, किए गए कार्यों या प्रदान की गई सेवाओं से लाभ;

2) मूल्यह्रास कटौती, शेयरों, प्रतिभूतियों की बिक्री से आय;

3) अल्पकालिक और दीर्घकालिक ऋण;

4) संपत्ति आदि की बिक्री से आय।

लाभ उद्यम की वित्तीय स्थिति का मुख्य संकेतक है। व्यापार वित्त सांख्यिकी में, निम्न प्रकार के लाभ हैं:

1) संतुलन;

2) उत्पादों (कार्यों, सेवाओं) की बिक्री से;

3) सकल;

4) शुद्ध लाभ।

बैलेंस शीट लाभ- यह अचल संपत्तियों और आर्थिक संस्थाओं की अन्य संपत्ति की बिक्री के परिणामस्वरूप प्राप्त लाभ है, साथ ही गैर-ऑपरेटिंग लेनदेन से आय माइनस नुकसान भी है।

उत्पाद की बिक्री से लाभउत्पादों की बिक्री से आय और उत्पादन की लागत में शामिल उत्पादन और बिक्री की लागत के बीच अंतर के रूप में गणना की जाती है।

सकल लाभगैर-परिचालन आय और नुकसान के हिस्से के रूप में, भुगतान किए गए जुर्माने और जुर्माने को ध्यान में रखा जाता है।

बजट के विभिन्न भुगतानों के भुगतान के बाद उद्यम के निपटान में शेष लाभ है शुद्ध लाभ।

उद्यम स्वयं शुद्ध लाभ के उपयोग की दिशा, मात्रा और प्रकृति का निर्धारण करते हैं। शुद्ध लाभ की कीमत पर, एक उत्पादन विकास निधि, एक संचय निधि, सामाजिक विकासऔर भौतिक प्रोत्साहन निधि, आरक्षित निधि।

लाभप्रदता संकेतक

लाभप्रदताउद्यम की लाभप्रदता है।

1. समग्र लाभप्रदता:

कहाँ पी बी- बैलेंस शीट लाभ की कुल राशि;

एफ- अचल उत्पादन संपत्तियों और सामान्यीकृत कार्यशील पूंजी की औसत वार्षिक लागत।

2. बेचे गए उत्पादों की लाभप्रदता:

कहाँ पी आर.पी.- उत्पादों की बिक्री से लाभ;

C बेचे गए माल की कुल लागत है।

उद्यम की व्यावसायिक गतिविधि के संकेतक

1. किसी उद्यम की व्यावसायिक गतिविधि कुल पूंजी कारोबार के संकेतक का उपयोग करके निर्धारित की जाती है:

कहाँ में- उत्पादों की बिक्री से आय;

को- उद्यम की मुख्य पूंजी।

एक उद्यम की वित्तीय स्थिरता का विश्लेषण बहुत है महत्त्वएक बाजार अर्थव्यवस्था में।

वित्तीय स्थिरता- यह एक आर्थिक इकाई की समय पर अचल और कार्यशील पूंजी में निवेश की गई लागतों की प्रतिपूर्ति करने, अपने स्वयं के धन से अमूर्त संपत्ति और अपने दायित्वों का भुगतान करने की क्षमता है, अर्थात विलायक होना।

स्थिरता माप का आकलन करने के लिए गुणांक लागू होते हैं।

1. स्वायत्तता गुणांक:

कहाँ साथ साथ- हमारी पूंजी;

एस साथ- वित्तीय संसाधनों के सभी स्रोतों का योग।

2. स्थिरता कारक:

कहाँ को एच- खाते देय और अन्य उधार ली गई धनराशि।

3. चपलता कारक:

के एम \u003d (सी एस + डीकेजेड - ओ सेंट) / सी एस,

जहां डीकेजेड - लंबी अवधि के क्रेडिट और ऋण;

के बारे में अनुसूचित जनजाति।- अचल संपत्ति और अन्य गैर-वर्तमान संपत्ति।

4. तरलता अनुपात:

कहाँ डी एसए- प्रतिभूतियों, सूची, प्राप्य खातों में निवेश की गई नकदी; को डब्ल्यू- अल्पावधि ऋण।